No es secreto para nadie que las nuevas tecnologías han revolucionado los mercados laborales en los últimos años. Por un lado, las tecnologías de automatización han agilizado los procesos de producción con robots que hacen más eficiente el trabajo de los humanos, desde preparar hamburguesas hasta ensamblar vehículos. Además, las tecnologías de intermediación han potenciado la … [Lee más...] about Cómo puedes convertirte en e-lancer en América Latina y el Caribe
Capital humano
Habilidades para el trabajo: pasos en la buena dirección
A medida que los países de América Latina y el Caribe avanzan en su camino hacia la pospandemia, el foco de atención está volviendo a los desafíos que ya estaban presentes antes de la crisis y que se vieron exacerbados por el COVID-19. En materia laboral y educativa, uno de ellos es, sin duda, el déficit de habilidades que padecen los trabajadores de la región. Las … [Lee más...] about Habilidades para el trabajo: pasos en la buena dirección
Ruta para impulsar el empleo femenino en Centroamérica y México
En los últimos veinte años, apoyadas por una mayor escolaridad, las mujeres de la región de México, Centroamérica, Panamá y República Dominicana(MECAPARD) se han venido incorporando al mercado de trabajo y han logrado una mayor representatividad en altos cargos de decisión, como lo evidencian las tres mujeres presidentas que ha tenido la región en este período. No … [Lee más...] about Ruta para impulsar el empleo femenino en Centroamérica y México
Habilidades para el trabajo: una inversión imprescindible para la región
La crisis sin precedentes que ha desatado COVID-19 ha hecho aún más evidente la importancia de saldar la acuciante deuda que venía acumulando la región con su capital humano. Ante este escenario negativo, con una caída generalizada de las economías que ha provocado un aumento de la desigualdad y de la pobreza, resulta imprescindible equipar a la fuerza laboral actual y futura … [Lee más...] about Habilidades para el trabajo: una inversión imprescindible para la región
¿Qué significa el “futuro del trabajo” para los servidores públicos de América Latina y el Caribe?
Con todo el avance tecnológico que estamos experimentando, solo es cuestión de tiempo para que los servidores públicos se vuelvan irrelevantes… ¿cierto? Así podrían pensar algunas personas al leer los estudios más pesimistas acerca del impacto de la automatización en el empleo. Por ejemplo, el estudio de Frey y Osborne estima que el 47% de los trabajos de Estados Unidos está en … [Lee más...] about ¿Qué significa el “futuro del trabajo” para los servidores públicos de América Latina y el Caribe?