Contar con una estrategia efectiva de acercamiento empresarial permite a los servicios públicos de empleo establecer una mejor conexión entre los buscadores de empleo y el talento que las empresas necesitan para aumentar su productividad. En otras palabras, es un elemento clave para ofrecer mayores oportunidades laborales, tanto a la población en general como a grupos … [Lee más...] about Conectando talento con oportunidades: claves de la relación de los servicios públicos de empleo con los empleadores
David Rosas
David Rosas es especialista principal en la División de Mercados Laborales del Banco Interamericano de Desarrollo (BID). En el BID David se especializa en las áreas de mercados laborales, con especial interés en capacitación de trabajadores e intermediación laboral, así como en la evaluación del impacto de las intervenciones en los mercados laborales. En forma previa a esta función, David trabajó como economista en la División de Salud y Protección Social y como coordinador de las operaciones en Haití para el BID. Antes de unirse al BID, David fue investigador en el Centro de Investigación en Desarrollo Social y Económico (DIAL) en Francia, enfocándose en mercados laborales en América Latina. David cuenta con un Doctorado y una Maestría en Economía de la Universidad de París 1-Pantheón-Sorbonne.
Gestión de talento y nueva normalidad: ¿cómo lo hacen los servicios públicos de empleo más avanzados?
La buena gestión de talento es fundamental para la calidad de los servicios públicos de empleo. En esta nota te contamos cómo gestionan sus equipos los servicios de empleo más avanzados del mundo. El mercado laboral en América Latina y el Caribe registraba en los primeros meses de 2023 alrededor de nueve millones de empleos por encima del nivel pre-pandemia; y aunque esto es … [Lee más...] about Gestión de talento y nueva normalidad: ¿cómo lo hacen los servicios públicos de empleo más avanzados?
Alianzas: el as bajo la manga para mejores servicios públicos de empleo
El rol que desempeñan los servicios públicos de empleo es clave en los mercados de trabajo en América Latina y el Caribe. Por lo general, estas instituciones planifican y ejecutan las políticas que ayudan a los buscadores de empleo, trabajadores informales y personas empleadas, pero con riesgo de perder su trabajo, a encontrar un empleo de calidad. Además, asisten a las … [Lee más...] about Alianzas: el as bajo la manga para mejores servicios públicos de empleo
Intermediación laboral en la era digital: ¿cómo afecta a los servicios públicos de empleo?
La evolución tecnológica es inevitable y constante. Un tren en movimiento al que tenemos que subirnos todos sin excepción. Para los buscadores de empleo de hoy las nuevas herramientas tecnológicas son una solución para encontrar trabajo y mejorar su situación. Para los servicios públicos de empleo la era digital representa la oportunidad de modernizar sus procesos y alcanzar de … [Lee más...] about Intermediación laboral en la era digital: ¿cómo afecta a los servicios públicos de empleo?
Pago por resultados en los servicios públicos de empleo: ¿qué podemos aprender de Suecia?
En América Latina y el Caribe son muy comunes los programas de capacitación laboral, asistencia en la búsqueda de empleo, y subsidios en la contratación para ayudar a las personas a acercarse a mejores empleos. Desafortunadamente, como muestra la evidencia, la efectividad de este tipo de programas es limitada. Con frecuencia, estas políticas tienen impactos reducidos o incluso … [Lee más...] about Pago por resultados en los servicios públicos de empleo: ¿qué podemos aprender de Suecia?
