Hace poco leí algo que decía que las mujeres nacemos con todo lo que necesitamos para triunfar en la vida, pero, al final, nuestro éxito depende del apoyo que recibimos por parte de las personas que nos rodean. Lo que muchos no entienden es que el éxito de una mujer no solo la beneficia a ella, ¡sino al mundo entero! Con motivo del Día Internacional de la Mujer, que se celebró … [Lee más...] about Más y mejores trabajos para las mujeres: una tarea pendiente
Gabriela Aguerrevere
Gabriela Aguerrevere es consultora de comunicaciones en la División de Mercados Laborales del BID. Antes de ingresar al BID se desempeñó como especialista de Comunicaciones para Solutions for Youth Employment, una iniciativa del Banco Mundial que busca incrementar el número de jóvenes empleados en trabajos productivos. Gabriela nació en Venezuela, en donde trabajó promoviendo el turismo sostenible en comunidades indígenas, fortaleciendo organizaciones de la sociedad civil y recaudando fondos para UNICEF. Es licenciada en Comunicación Social (Universidad Católica Andrés Bello, Venezuela) y cuenta con dos maestrías, una en Responsabilidad Social Empresarial (Universidad Metropolitana, Venezuela) y otra en Gerencia Pública (George Washington University, Estados Unidos).
El 2019 en cinco artículos de Factor Trabajo
Las últimas semanas del año son un buen momento para mirar hacia atrás y recordar el camino recorrido. En Factor Trabajo, el blog de la División de Mercados Laborales del BID, nos sentimos orgullosos de los más de 40 artículos que publicamos a lo largo del 2019 con el apoyo de nuestro equipo y de numerosos autores invitados que trajeron perspectivas novedosas para complementar … [Lee más...] about El 2019 en cinco artículos de Factor Trabajo
Plataformas digitales: la evolución del mercado laboral
El mercado laboral de El Salvador enfrenta diversos problemas. Si bien la tasa de desempleo es baja, los niveles de informalidad, inestabilidad y subempleo son altos. Por otro lado, la gran mayoría de los trabajadores se encuentran en ocupaciones manuales y rutinarias que enfrentan un alto riesgo de ser automatizadas (de hecho, se estima que solo un 15% de los alumnos que se … [Lee más...] about Plataformas digitales: la evolución del mercado laboral
¿Cómo poner a las personas al frente de la transformación digital? La visión de Gi Fernando
El surgimiento de nuevas tecnologías es una de las características principales de la cuarta revolución industrial. Sin embargo, a menudo olvidamos que el factor humano también es clave en esta transformación digital. En opinión de Gi Fernando, fundador de Freeformers, las organizaciones deben entender que los cambios tecnológicos siempre deben ir acompañados de capacitaciones … [Lee más...] about ¿Cómo poner a las personas al frente de la transformación digital? La visión de Gi Fernando
Concurso: ¿Cómo ilustrar el futuro del trabajo?
¿Cómo transmitirías en una imagen la transformación del mundo del trabajo como lo conocemos? ¿De qué manera reflejarías las oportunidades y amenazas que presenta la cuarta revolución industrial? ¿Qué impacto tendrá la tecnología en la calidad de los servicios públicos y privados? Si eres nacional de cualquiera de los países miembros del BID en nuestra región, te invitamos a … [Lee más...] about Concurso: ¿Cómo ilustrar el futuro del trabajo?
