A comienzos de la pandemia escribí un artículo de blog sobre el teletrabajo como un experimento a escala mundial. Dos años más tarde, esta modalidad vista con escepticismo en años anteriores se instaló en varios sectores económicos. De acuerdo con estimaciones del Observatorio Laboral COVID-19 del BID, llegó a cubrir entre 10% y 35% de los trabajadores de América Latina y el … [Lee más...] about El modelo de trabajo híbrido llegó para quedarse
¿Cómo diseñar sistemas de pensiones más inclusivos, sostenibles y equitativos?
Los sistemas de pensiones tienen desafíos trascendentales para su sostenibilidad futura, especialmente en América Latina y el Caribe. Nuestra región enfrentará en las próximas décadas un envejecimiento poblacional sin precedentes, incluso más acelerado que el de Europa. Antes que nos demos cuenta, tendremos no solamente a muchos adultos mayores de 60 y 70 años, sino también a … [Lee más...] about ¿Cómo diseñar sistemas de pensiones más inclusivos, sostenibles y equitativos?
2022: ¿hacia un nuevo paradigma del empleo en América Latina y el Caribe?
Según las últimas cifras disponibles en el Observatorio Laboral COVID-19 del BID, en 2021 América Latina y el Caribe recuperó más de 8 millones de los 31 millones de empleos que se perdieron a causa de la pandemia. La tendencia de crecimiento del empleo durante el año fue positiva, aunque con una trayectoria menos pronunciada que la observada durante la segunda mitad de 2020. … [Lee más...] about 2022: ¿hacia un nuevo paradigma del empleo en América Latina y el Caribe?
¿Cómo regular las formas no estándar de trabajo?
¿Cómo diseñar regulaciones laborales que al mismo tiempo promuevan la productividad y el trabajo digno? Esta fue la pregunta central del Diálogo Regional de Política que realizamos a principios de noviembre con autoridades de América Latina y el Caribe. En este evento se presentaron los resultados de una encuesta del BID respecto del estado de implementación de … [Lee más...] about ¿Cómo regular las formas no estándar de trabajo?
¿Cómo cerrar la brecha de género desde el sector privado?
Mientras los países siguen luchando por superar los efectos de la pandemia, no es ningún secreto que las mujeres se encuentran entre las más afectadas tanto en el hogar como en el mercado laboral. Las barreras que enfrentan en el lugar de trabajo están bien documentadas, y existe una creciente evidencia de que la situación se ha agudizado y está empeorando en medio de la … [Lee más...] about ¿Cómo cerrar la brecha de género desde el sector privado?
