Hasta hace poco, América Latina y el Caribe había quedado al margen del debate sobre los profundos cambios que está experimentando el mercado laboral global debido a la incorporación de la robótica y la inteligencia artificial. Una de las razones principales es que, al menos hasta antes de la pandemia del COVID-19, la adopción de estas tecnologìas en nuestra región había sido … [Lee más...] about El impacto de la automatización, más allá de las fronteras
Habilidades técnicas
Trabajo en los tiempos del COVID-19: Claves para conseguir empleo en la era digital
No digo nada nuevo cuando digo que el COVID-19 cambió para siempre el modo de trabajar. No me refiero únicamente al cambio repentino hacia el trabajo remoto o a la adaptación de las oficinas, ni a la transformación del espacio privado en home office. Lo más interesante es hablar sobre el nuevo paradigma que quedó a la vista ahora con la pandemia y que ya empieza a asentarse el … [Lee más...] about Trabajo en los tiempos del COVID-19: Claves para conseguir empleo en la era digital
¿Cuentas con las habilidades que buscan los empleadores?
¿Sabes cómo comunicarte con tus clientes, con tus jefes y con tus compañeros de trabajo? ¿Llegas puntual a tus citas y siempre entregas tus pedidos en los tiempos acordados? ¿Suelen ser tuyas las ideas que terminan por resolver un problema? Si cuentas con habilidades como las anteriores, estás en una mejor posición que la mayoría de las personas que buscan trabajo. Porque, al … [Lee más...] about ¿Cuentas con las habilidades que buscan los empleadores?
¿Son los millennials la generación peor preparada para el mercado laboral?
«Los jóvenes hoy en día son unos tiranos. Contradicen a sus padres, devoran su comida y le faltan el respeto a sus maestros». Esta frase, erróneamente atribuida a Sócrates, refleja una realidad al menos contemporánea: los miembros de una generación ven a menudo incomprensible la forma de actuar de la generación posterior. Para los jóvenes de hoy en día, en un mundo … [Lee más...] about ¿Son los millennials la generación peor preparada para el mercado laboral?