En América Latina y el Caribe se estima que entre 2020 y 2050, el número de personas mayores aumentará de 8 millones a 23 millones, alcanzando a una de cada tres personas con más de 65 años para 2085. Este cambio conlleva un incremento en la tasa de dependencia del 14% al 16%. Lo anterior va acompañado de una demanda que requerirá cerca de 14 millones de personas cuidadoras … [Lee más...] about Mujeres cuidadoras: pilares de una sociedad que envejece
mercado laboral
¿Cómo cerrar la brecha de género en el financiamiento empresarial en Uruguay?
Lo que no se mide, no se conoce, y lo que no se conoce, no se puede mejorar Esta frase, adaptada del físico y matemático William Thomson Kelvin encapsula la esencia de la importancia de los datos desagregados por sexo en la búsqueda de soluciones que funcionen para mejorar el acceso a financiamiento de las mujeres en América Latina y el Caribe. Por ello, desde el BID hemos … [Lee más...] about ¿Cómo cerrar la brecha de género en el financiamiento empresarial en Uruguay?
Hacia una economía del cuidado más equitativa
El trabajo de las personas que cuidan es fundamental para el sustento y bienestar de las sociedades. Desde la atención al hogar y a los niños pequeños, hasta el apoyo a personas mayores o con discapacidad. Estas labores sostienen el bienestar de millones de personas en América Latina y el Caribe. A pesar de su importancia, el trabajo de cuidados recae desproporcionadamente … [Lee más...] about Hacia una economía del cuidado más equitativa
Sistemas integrales de cuidados en América Latina y el Caribe
En América Latina y el Caribe, las discusiones sobre los programas, políticas y sistemas integrales de cuidados siguen ganando espacio en los debates públicos pues están estrechamente relacionados con los modelos de desarrollo social y económico. Existe un gran interés en la creación de sistemas que permitan reconocer y remunerar el trabajo que hacen las personas que … [Lee más...] about Sistemas integrales de cuidados en América Latina y el Caribe
Sí, el sesgo racial en los servicios de intermediación del mercado laboral importa
A pesar de la preocupante persistencia de brechas raciales en los resultados del mercado laboral durante los últimos 15 años en América Latina, el papel jugado por la discriminación no ha recibido mucha atención. Sabemos sorprendentemente poco sobre el sesgo de contratación contra los afrodescendientes en la región. Un estudio publicado recientemente contribuye a un amplio … [Lee más...] about Sí, el sesgo racial en los servicios de intermediación del mercado laboral importa
