In collaboration with two international initiatives, #MakeoverMonday and #VizForSocialGood, we recently carried out a visualizations challenge. In it, we wanted to focus on the youth employment situation in Latin America and the Caribbean. How did the experts see it to simplify and make this data easily understood? -Haga clic aquí para leer en español- The challenge The … [Lee más...] about Five visualizations of youth employment in Latin America and the Caribbean
Informalidad
Las pensiones ya no le importan solo a tus abuelos
Víctor, un taxista chileno de 28 años, parecía bien informado, hablaba con criterio. En solo unos minutos de conversación, me abrió los ojos. Muchas veces han tratado de convencerme de que quienes hablamos de pensiones somos unos ñoños, unos tipos raros, y que este es un tema aburrido que solo interesa a los viejitos. Y, sin embargo, sentado en el taxi que me llevaba al … [Lee más...] about Las pensiones ya no le importan solo a tus abuelos
¿Conoces los desafíos de las pensiones en América Latina y el Caribe?
¿Te interesan las políticas públicas y crees que las pensiones no son relevantes? ¿Estás estudiando Economía y no consideras importante entender mejor cómo funcionan los sistemas pensionales o cuáles son los desafíos de las pensiones? ¿Te quisieron hablar alguna vez sobre este tema y no prestaste mucha atención porque “es cosa de viejitos”? Si tu respuesta es afirmativa a … [Lee más...] about ¿Conoces los desafíos de las pensiones en América Latina y el Caribe?
Formalidad laboral y estado de derecho
Desde que me dedico a estudiar los mercados laborales en países en vías de desarrollo, una de mis grandes preguntas es ¿por qué la informalidad laboral en América Latina es, con persistente tozudez, tan alta? ¿Es un mal incurable? ¿Es culpa de problemas estructurales o de algún secreto maleficio contra la región? Recientemente me pregunté si parte del problema puede radicar en … [Lee más...] about Formalidad laboral y estado de derecho
La importancia de la formalización de trabajadores no asalariados
La mayoría de los trabajadores de América Latina y el Caribe (ALC) son asalariados, es decir, reciben una remuneración a cambio de poner su esfuerzo y talento a la disposición del empleador. En 2014, los asalariados representaban un 66% del total de ocupados. Tradicionalmente, los sistemas de seguridad social de la región se han enfocado en este grupo como parte de los derechos … [Lee más...] about La importancia de la formalización de trabajadores no asalariados