En 2013, durante los 6 primeros meses de vida de este blog, hemos publicado 45 entradas (44 en español y 1 en inglés), con más de 12.000 lecturas en nuestra página. Además, diversos medios de comunicación de la región también publican algunos de estos artículos. Para nosotros ha sido un reto importante. Pero sólo tiene sentido si los lectores están ahí, al otro lado de la … [Lee más...] about Lo más leído del año 2013
Impacto
¿Cómo mejorar las evaluaciones de impacto en el mundo laboral?
En este post previo, me burlé de los evaluadores de impacto, incluyéndome a mí mismo, por nuestra obsesión con las evaluaciones experimentales. Nos gusta determinar “por lotería” quién recibe una capacitación laboral y quién no para poder ver a qué grupo le va mejor. Para tener un grupo de control válido, les decimos a varias personas que no pueden tomar el curso. Y ante las … [Lee más...] about ¿Cómo mejorar las evaluaciones de impacto en el mundo laboral?
¿Qué impacto tienen los programas de capacitación laboral en la región?
La pregunta del millón cuando analizamos los programas de capacitación es “¿qué impacto real ha tenido en el corto y en el largo plazo?" Existe una amplia experiencia sobre programas de entrenamiento laboral para jóvenes. En general, se ha demostrado que la capacitación en el lugar de trabajo suele ser más efectiva que la que se realiza sólo en aulas, pero se observan … [Lee más...] about ¿Qué impacto tienen los programas de capacitación laboral en la región?
Reformar los sistemas de pensiones, una cita impostergable
Decía en el blog anterior, que si no se introducen reformas en los sistemas de pensiones de la región, entre el 47% y el 60% de adultos mayores que habrá en la región en 2050 no habrá ahorrado lo suficiente para tener una pensión adecuada para su vejez (1). Esta baja cobertura acarreará importantes consecuencias para la región, en el ámbito social, político, fiscal y económico. … [Lee más...] about Reformar los sistemas de pensiones, una cita impostergable
Persevera y triunfarás
Las habilidades socioemocionales o blandas, los soft skills, están de boca en boca. Pero… ¿cuál es la reina de las habilidades básicas? Si sólo pudiéramos escoger una, ¿con cuál nos quedaríamos? Diversos estudios concluyen que la habilidad estrella es la perseverancia … [Lee más...] about Persevera y triunfarás
