A crise sanitária da COVID-19 tem resultado em uma queda substancial no emprego em diversos países do mundo, e os impactos têm se mostrado ainda mais acentuados para mulheres. Os desafios para ampliar a participação feminina no mercado de trabalho - que já eram significativos antes da pandemia - tornaram-se ainda mais críticos no contexto de crise que vivemos, fazendo com que … [Leia mais...] about Mulheres e mercado de trabalho: a crise da COVID-19 no emprego feminino no Brasil
Trabalho
Transporte e Turismo transformando a economia no pós-pandemia – Parte 1
A conexão entre transporte e turismo nunca foi tão evidente como durante a pandemia da COVID-19. O coronavírus fez com que diversos viajantes cancelassem suas viagens devido ao receio do contágio e em função das restrições sanitárias e de mobilidade implementadas por diversos países e destinos. Segundo a Organização Mundial do Turismo (OMT), as chegadas internacionais … [Leia mais...] about Transporte e Turismo transformando a economia no pós-pandemia – Parte 1
COVID-19: Uma oportunidade para transformar o emprego feminino
Iniciamos 2021 com as redes sociais nos alertando que a crise do emprego afetava principalmente as mulheres. Por exemplo, uma notícia dos Estados Unidos indicou que todos os 140.000 empregos perdidos durante o mês de dezembro de 2020 foram para mulheres. Além disso, o noticiário informava que os únicos que recuperaram os empregos naquele mês foram homens. Da mesma forma, a … [Leia mais...] about COVID-19: Uma oportunidade para transformar o emprego feminino
A crise do emprego feminino na América Latina e no Caribe
A crise de saúde do COVID-19 está causando uma crise adicional: a crise do emprego feminino. E não é só na América Latina e no Caribe: é um problema global. De acordo com dados do Observatório do Trabalho COVID-19 do BID, a crise do emprego feminino está se manifestando de forma violenta em vários países de nossa região. Não apenas vimos que as mulheres perderam mais … [Leia mais...] about A crise do emprego feminino na América Latina e no Caribe
Como ter times de gestores públicos superprofissionais nos governos? Guia traz recomendações
Não é segredo que uma equipe de direção capacitada, motivada e profissional é uma das chaves para o sucesso de qualquer organização, seja pública ou privada. Um relatório publicado pelo BID em 2016, inclusive, identificou evidências concretas de melhor desempenho das instituições públicas que usam meritocracia para selecionar profissionais para cargos de liderança, no geral … [Leia mais...] about Como ter times de gestores públicos superprofissionais nos governos? Guia traz recomendações
#MulheresNaInfra: por que a equidade de gênero é importante para a recuperação econômica?
Quais os principais desafios e perspectivas para as mulheres no mercado de trabalho? No setor de infraestrutura e de transportes, de que forma elas podem contribuir para os processos de tomada de decisão e para a rentabilidade de um negócio? Trata-se de um tema relevante, mas ainda com muitas lacunas a serem superadas. Para promover avanços nesse sentido, o BID tem … [Leia mais...] about #MulheresNaInfra: por que a equidade de gênero é importante para a recuperação econômica?
Trabalhando como negra: mulheres afrodescendentes no mercado de trabalho
As mulheres afrodescendentes conquistaram avanços significativos na educação. Em países como Costa Rica e Panamá, superam a média de anos de estudo de homens brancos e, na Nicarágua, são as que têm mais chances de chegar à universidade dentre as pessoas com idade entre 18 e 24 anos. Entretanto, apesar destes avanços, as mulheres … [Leia mais...] about Trabalhando como negra: mulheres afrodescendentes no mercado de trabalho