É fundamental entender como as tecnologias mais modernas, como a inteligência artificial (IA), poderão transformar as disparidades de gênero no mercado de trabalho e se tornar uma ferramenta para reduzir as desigualdades de gênero. O BID, a OCDE e a Unesco uniram forças para preparar um relatório, “Os efeitos da IA na vida profissional das mulheres”, em colaboração com o Centro … [Leia mais...] about Como a IA pode ajudar as mulheres no mercado de trabalho
Livia Gouvêa Gomes
Livia Gouvea Gomes es especialista en la División de Mercados Laborales del BID en Brasil. Es economista y tiene una Maestría en Economía con énfasis en Organización Industrial y un Ph.D. en Economía con orientación en Mercados Laborales, ambos de la Pontificia Universidad Católica de Río de Janeiro (PUC-Rio). Ha trabajado en proyectos de mercado laboral, educación, productividad, pensiones y política tributaria. En el BID desde 2019, Livia se ha dedicado a trabajar para fortalecer el mercado laboral brasileño, siempre considerando aspectos de diversidad, el futuro del trabajo y el desarrollo social.
Mulheres e mercado de trabalho: a crise da COVID-19 no emprego feminino no Brasil
A crise sanitária da COVID-19 tem resultado em uma queda substancial no emprego em diversos países do mundo, e os impactos têm se mostrado ainda mais acentuados para mulheres. Os desafios para ampliar a participação feminina no mercado de trabalho - que já eram significativos antes da pandemia - tornaram-se ainda mais críticos no contexto de crise que vivemos, fazendo com que … [Leia mais...] about Mulheres e mercado de trabalho: a crise da COVID-19 no emprego feminino no Brasil